我曾经也很尊敬你崇拜你 ,现在恨你也怨你,反正我可能永远不会见到你。 人心都是肉长的,3个星期后 ,三和的老板看不下去了“归你了”。 毕胜是一个工作非常拼命的人,据说累出了心脏病,办公桌和出差包里随时放着速效救心丸;他也是一个执行力极强的人,每次发现问题,都会第一时间努力纠正;不管人脉还是资金 ,他都不缺……但自毕胜创业以来,似乎总有个怪圈:开端总是让人充满期待 ,却在不久之后问题频出…… 史玉柱曾说:“一个企业付出最大的成本 、最大的浪费并不在于他的实际操作,实际上决策失误所付出的代价是最高的。所见所闻的是一个在日新月异的信息化变革和低效运行的落后社会之二元矛盾中快速发展的市场
但是古话说的好 ,“大力之下必有奇迹”。 小米直到今天 ,雷军仍然是事必躬亲冲在第一线的 ,MIUI里面一个icon不好看了,雷军看见了也要说的。我们的风格可能是不断地在纠正,相当于在完善自己,我们不断地发现自己的问题不断地完善 。 特别是在2013年2014年锦上添花的那些人离开之后 ,雷军对于老同志老班底的信赖,一定有增无减 。
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